Diễn đàn “Next Step Taiwan” tập trung vào sự phát triển của thanh niên Đông Nam Á tại Đài Loan, nền tảng trao đổi đa ngôn ngữ RtiTalk trở thành tâm điểm

Diễn đàn “Next Step Taiwan – Diễn đàn Sự nghiệp Thanh niên Ấn Độ, Việt Nam, Thái Lan, Philippines”, đồng tổ chức bởi Đài Tiếng nói Đài Loan (RTI), Quỹ Văn hóa Hải Hoa và Đại học Tatung, đã diễn ra vào chiều nay (26/09) tại Tòa nhà Nghiên cứu Giáo dục Thượng Chí, Đại học Tatung. Bất chấp mưa lớn, gần 60 sinh viên và sinh viên mới tốt nghiệp từ Indonesia, Việt Nam, Thái Lan và Philippines đang học tập tại Đài Loan đã đăng ký tham gia. Diễn đàn, thông qua các bài phát biểu chính, chia sẻ kinh nghiệm nghề nghiệp và tương tác thời gian thực trên nền tảng tương tác đa ngôn ngữ AI “RtiTalk”, đã khám phá các cơ hội và thách thức đối với thanh niên nước ngoài trong việc làm, khởi nghiệp và phát triển lâu dài tại Đài Loan. Diễn đàn được đồng khai mạc bởi Bà Lai Tú Như, Chủ tịch Đài Tiếng nói Đài Loan (RTI), và Ông Hà Minh Quả, Hiệu trưởng Đại học Tatung. Bà Lai Tú Như cho biết, ngày càng nhiều thanh niên Đông Nam Á chọn học tập tại Đài Loan trong những năm gần đây. Tuy nhiên, khi đối mặt với việc tốt nghiệp và lập kế hoạch sự nghiệp, họ thường gặp phải các vấn đề như thông tin phân tán, rào cản ngôn ngữ và sự không quen thuộc với các quy định. RTI từ lâu đã tham gia sâu vào các dịch vụ đa ngôn ngữ cho Đông Nam Á và hy vọng rằng nền tảng “RtiTalk”, bằng cách tích hợp công nghệ AI với các nguồn lực truyền thông công cộng, có thể giúp những người bạn từ các nền tảng ngôn ngữ khác nhau dễ dàng tiếp cận thông tin, tham gia thảo luận và tìm ra con đường phát triển phù hợp. Bà Lai Tú Như cũng đặc biệt khuyến khích sinh viên “sử dụng AI, kết bạn với AI, nhưng cũng phải cảnh giác với AI lừa dối”. Hiệu trưởng Đại học Tatung, Ông Hà Minh Quả, nhận xét rằng sinh viên quốc tế đã trở thành một lực lượng quan trọng trong giáo dục đại học của Đài Loan, và Đại học Tatung từ lâu đã cam kết thúc đẩy một khuôn viên quốc tế hóa. Ông Hà Minh Quả cũng bày tỏ rằng chính phủ nên hạ thấp ngưỡng cho sinh viên nước ngoài ở lại Đài Loan, mang lại cho họ cơ hội cạnh tranh bình đẳng như công dân, và cho phép các doanh nghiệp nhận ra tiềm năng và giá trị của nhân tài quốc tế. Diễn đàn bắt đầu với bài phát biểu của Ông Quách Tuấn Mẫn, Chủ tịch Quỹ Văn hóa Hải Hoa và là Chủ tịch danh dự trọn đời của Hiệp hội Doanh nghiệp Đài Loan tại Thái Lan, với tiêu đề “Từ Du học đến Ở lại Đài Loan: Xây dựng Nguồn Nhân lực Quốc tế cho Đài Loan”. Dựa trên kinh nghiệm đồng hành cùng nhiều bạn trẻ từ Indonesia, Việt Nam, Thái Lan và Philippines trong quá trình học tập và trưởng thành tại Đài Loan, Ông Quách Tuấn Mẫn đã thông báo cho khán giả về những thách thức của Đài Loan với tỷ lệ sinh giảm và sự chuyển đổi nhu cầu nhân tài. Ông nhấn mạnh rằng nhân tài quốc tế từ Đông Nam Á không chỉ có kỹ năng chuyên môn mà còn có lợi thế giao tiếp đa văn hóa, và sẽ đóng vai trò quan trọng trong các cuộc trao đổi trong tương lai giữa Đài Loan và ASEAN. Ông Quách Tuấn Mẫn cũng khuyến khích sinh viên “đừng bao giờ đánh giá thấp bản thân, và đừng sợ thử thách. Hãy coi Đài Loan là nơi giấc mơ của bạn cất cánh”, tận dụng lợi thế “hiểu Đài Loan và hiểu Đông Nam Á” của mình. Tiếp theo, Bà Lâm Thục Như, Cố vấn tại Trung tâm Nghiên cứu Đông Nam Á và Nam Á thuộc Đại học Quốc gia Chung Cheng, đã phân tích thị trường việc làm hiện tại của Đài Loan và xu hướng phát triển nhân tài Đông Nam Á. Bà đưa ra những quan sát và đề xuất về các vấn đề mà sinh viên quốc tế quan tâm, chẳng hạn như thị thực làm việc, hệ thống cư trú và nhu cầu của doanh nghiệp. Bà khuyến khích mọi người bằng cách đề cập đến “Bốn Kênh Chính để Ở lại Đài Loan” hiện tại, nhấn mạnh rằng Đài Loan là lựa chọn tốt nhất cho sinh viên Đông Nam Á, dù là để học tập hay làm việc. Trong phần chia sẻ kinh nghiệm, các diễn giả đến từ Việt Nam, Thái Lan và Indonesia đã chia sẻ kinh nghiệm cá nhân về việc làm và khởi nghiệp tại Đài Loan. Diễn giả Việt Nam Nguyễn Hải Anh (Ivei Ruan) và phiên dịch viên Thái Lan Margie đã chia sẻ cách họ vượt qua rào cản ngôn ngữ và văn hóa để dần xây dựng năng lực cạnh tranh trong công việc. Doanh nhân Indonesia Jefferson Singgih và Giám đốc ngành du lịch Thái Lan Cai Tianbao đã chia sẻ kinh nghiệm thực tế về phát triển tại Đài Loan từ góc độ khởi nghiệp và điều hành xuyên biên giới, khuyến khích giới trẻ mạnh dạn khám phá nhiều khả năng hơn. Trong suốt diễn đàn, nền tảng RtiTalk đã được sử dụng cho nhiều vòng bỏ phiếu trực tiếp, mời những người tham dự bỏ phiếu cho các chủ đề như “Bạn hy vọng phát triển ở đâu sau khi tốt nghiệp?”, “Sức hấp dẫn lớn nhất khi ở lại Đài Loan là gì?” và “Những khó khăn chính khi phát triển ở Đài Loan là gì?”. Theo kết quả thống kê tại chỗ, việc ở lại Đài Loan để phát triển vẫn là lựa chọn của đại đa số sinh viên Đông Nam Á, với mức lương và cơ hội việc làm tại Đài Loan là những lý do chính thu hút họ ở lại. Tuy nhiên, mạng lưới quan hệ chưa đủ mạnh và trình độ tiếng Trung cần được cải thiện là những vấn đề chung mà họ phải đối mặt. Ngoài ra, diễn đàn còn cho phép đặt câu hỏi trực tuyến và tại chỗ đồng thời, sử dụng khả năng đa ngôn ngữ của AI để tổng hợp ý kiến và câu hỏi từ người dùng các ngôn ngữ khác nhau, sau đó được diễn giả trả lời. Các sinh viên tham dự bày tỏ rằng diễn đàn đã cung cấp nhiều thông tin thực tế mà thường khó có được, và thông qua việc chia sẻ kinh nghiệm của các anh chị đi trước, họ đã thấy được những khả năng đa dạng để phát triển tại Đài Loan. Sự kiện này do Đài Tiếng nói Đài Loan (RTI), Quỹ Văn hóa Hải Hoa và Đại học Tatung đồng tổ chức. Đài Tiếng nói Đài Loan (RTI) tuyên bố rằng “Next Step Taiwan” không chỉ là một diễn đàn nghề nghiệp mà còn là một hoạt động thực tiễn quan trọng của nền tảng tương tác đa ngôn ngữ RtiTalk. Trong tương lai, RTI sẽ tiếp tục tận dụng công nghệ AI, dịch vụ đa ngôn ngữ và các nguồn lực truyền thông công cộng để tạo ra một không gian trao đổi thông tin cởi mở và đa dạng hơn, giúp những người nhập cư mới, người lao động nhập cư và sinh viên quốc tế dễ dàng tiếp cận thông tin đáng tin cậy, tham gia thảo luận công khai và tìm thấy bước tiếp theo của riêng họ tại Đài Loan.